Dobrief · ustalenia ze spotkania 13.07.2026

Współpraca NETUNO - model hybrydowy

Interim E-Commerce & Digital Manager + zespół Ads. Gotowość od 15.07.2026 (miesiąc po starcie sprintu strategicznego), zespół performance od 1.08. Stała kwota do końca 2026, od 2027 success fee.

Dziękuję za dobre spotkanie. Poniżej spisane ustalenia: interim układa procesy WWW i przejmuje performance, a równolegle przygotowujemy i wspieramy rekrutację docelowego e-commerce managera. Amazon i Allegro zostają tam, gdzie działają dobrze. Jeśli coś ująłem inaczej, niż ustaliliśmy - daj znać, poprawię.

Strategia i Egzekucja i Wiedza i INTERIM E-Com & Digital
Strategia

Przewaga: jeden właściciel tematu WWW zamiast rozproszonej odpowiedzialności. Nie kupujesz godzin doradztwa - masz osobę, która zna NETUNO z diagnozy i warsztatów, pilnuje priorytetów i odpowiada przed Tobą za całość, nie za wycinek.

Egzekucja

Przewaga: nie zostawiam prezentacji. Wdrażam: macierz odpowiedzialności, nadzór Google Ads, SEO z KPI, optymalizację PrestaShop, Damwoy od zera, dashboardy AI. Każdy tydzień kończy się podjętą decyzją albo wdrożoną zmianą - nie kolejnym spotkaniem.

Wiedza

Przewaga: wzorce z kilkudziesięciu marek, które skalowałem po stronie biznesu - nie teoria z kursów. Nie eksperymentujemy na Twoim budżecie: wdrażamy rozwiązania, które już zadziałały gdzie indziej, dopasowane do NETUNO.

Kliknij koło albo kartę, żeby zobaczyć przewagę każdego filaru.

Dlaczego ten model wygrywa

Budżet pod kontrolą od startu

15 500 zł/mies. łącznie: interim z dojazdami i noclegami + dwie specjalistki Ads. Dla porównania: sam etat e-com managera to 15-25 tys. zł brutto + rekrutacja, a obecna agencja bierze 4 500 zł za węższy zakres.

Doświadczenie od pierwszego dnia

Nie uczę się Twojej firmy za Twoje pieniądze. Wchodzę z gotową diagnozą z warsztatów i wzorcami z marek, które realnie skalowałem po stronie biznesu.

CEO przestaje być wąskim gardłem

Realne wsparcie w budowaniu struktury firmy i sparring biznesowy - przegadamy każdy problem. 2 wizyty w miesiącu w Piotrkowie + regularny sparing zdalny i stały nadzór; decyzje kierunkowe zostają u Ciebie.

Model, który sam się rozlicza

Etap 1 to stała kwota na czas porządkowania. Od 2027 success fee w zakresie performance marketingu - zarabiam wtedy, gdy rosną KPI z planu, który razem zbudujemy do grudnia.

Interim vs etat vs obecna agencja - na chłodno

Interim ze mną Etat e-com managera Obecna agencja
Koszt miesięczny 9 tys. zł netto (+ 5 tys. zespół Ads) 15-25 tys. zł brutto + koszt rekrutacji 4,5 tys. zł za węższy zakres
Start sierpień, z gotową diagnozą 3-6 mies. rekrutacji i onboardingu ~8 mies. bez wyraźnego kierunku
Kontekst NETUNO znam z diagnozy i warsztatów buduje od zera prowadzona za rękę
Zakres procesy + performance + rekrutacja + AI zależny od kompetencji jednej osoby media, bez procesów i struktury
Co zostaje po współpracy struktura, procesy i obsadzony manager etat do utrzymania bezterminowo zależność od kolejnych faktur

Warunki ramowe umowy

Umowa: 12 miesięcyWypowiedzenie: 2 miesiące2 wizyty/mies. w Piotrkowie + praca zdalnaRozliczenie: faktura B2BGotowość interim: od 15.07.2026 (miesiąc po rozpoczęciu sprintu strategicznego)Etap 1: stała kwota (do XII 2026)Etap 2 (2027): success fee za performanceZespół performance: od 1.08.2026Regularny sparing zdalny + stały nadzór

Uzgodniony model - dwa moduły

+ Moduł Ads - Ola i Sandra

5 000 zł / mies. łącznie
  • Ola - rynki wiodące: Polska i Niemcy. Sandra - rynki mniejsze: Czechy, Rumunia, Francja/Włochy.
  • Podział rynkami = zastępowalność i benchmark między specjalistkami.
  • Specjalistki 360° - w miarę potrzeb docelowo także Meta Ads, marketing afiliacyjny i marketing automation, poza twardo uzgodnionym zakresem.
  • Sandra ma dodatkowo doświadczenie w marketing automation - obszar u Was do zagospodarowania; przy mniejszych rynkach będzie miała na niego przestrzeń.
  • 5 000 zł łącznie za dwie osoby - obecna agencja: 4 500 zł za węższy zakres.
  • Start 1.08: audyt kont i praca równoległa z Yupee There. Od połowy sierpnia przejęcie działań.
  • Wypowiedzenie Yupee There: 1 mies. (płatne kampanie), 2 mies. (SEO/afiliacja).
Marketing automation - prowadzi Sandra+1 000 zł / mies.

Pole opcjonalne. Marketing automation to obszar u Was do zagospodarowania - Sandra ma w nim doświadczenie, a przy mniejszych rynkach będzie miała na niego przestrzeń.

Uzgodniony model
+ opcjonalnie: marketing automation (+1 000 zł / mies.) - poza sumą
miesięcznie
w skali 12 mies.

Granice zakresu i model finansowy

Poza zakresem - świadomie

  • Amazon - zostaje u Angeliny (ok. 50% obrotu, budowany 10 lat). Z mojej strony tylko sparing i challenge PPC z Alicją.
  • Allegro - zostaje w dziale handlowym u Agnieszki.
  • Zasada: nie ruszamy tego, co działa - układamy to, co nie ma ownera.

Model finansowy - etapowo

  • Etap 1 (od startu współpracy, gotowość 15.07, do XII 2026): stała kwota na czas rewolucyjnego porządkowania - 9 000 zł interim + 1 500 zł dojazdy i noclegi + 5 000 zł zespół Ads (od 1.08) = 15 500 zł/mies.
  • W etapie 1 buduję plan przychodowo-kosztowy: budżety i cele per rynek.
  • Etap 2 (2027): przejście na success fee w zakresie performance marketingu - w oparciu o KPI z tego planu, w ramach tej samej umowy 12 mies.

Struktura kosztów (netto / mies.)

SkładnikMiesięcznieW skali 12 mies.
Interim E-Commerce & Digital Manager 9000 zł ~108 000 zł
+ Dojazdy i noclegi - 2 wizyty/mies. w Piotrkowie1500 zł~18 000 zł
+ Moduł Ads - Ola i Sandra5000 zł~60 000 zł
Razem (interim + dojazdy + Ads)15 500 zł~186 000 zł
Marketing automation - prowadzi Sandra opcjonalnie1000 zł~12 000 zł
Razem z opcją16 500 zł~198 000 zł

Jabłko do jabłka - ten sam zakres na pełnym etacie

SkładnikMiesięcznieW skali 12 mies.
E-commerce manager na etacie - brutto (mediana ~13 tys. netto) 18 200 zł ~218 400 zł
+ Koszty pracodawcy (ZUS, FP, FGŚP) 3 700 zł ~44 400 zł
+ Freelancerki performance (i tak potrzebne) 5 000 zł ~60 000 zł
Razem etat 26 900 zł ~322 800 zł

Ten sam zakres na etacie to ~322 800 zł w skali roku - o ~137 tys. zł więcej, do tego 3-6 mies. rekrutacji na start i etat do utrzymania bezterminowo. Model interim: 15 500 zł/mies. i wyjście za 2-mies. wypowiedzeniem.

Harmonogram - jak wchodzimy

  1. Czerwiec - lipiec

    Sprint strategiczny

  2. Od 15 lipca 2026

    Gotowość do startu interim

    Diagnoza i warsztaty: spotkanie z Yupee There, odwiedziny w Piotrkowie, mapa problemów i priorytetów. Do tego przejęcie nadzoru nad Google Ads i start układania procesów WWW.

  3. 1 sierpnia

    Start zespołu performance

    Wejście Oli i Sandry: audyt kont, przygotowanie, praca równoległa z Yupee There.

  4. Połowa sierpnia

    Przejęcie działań od agencji

    Ola i Sandra przejmują kampanie. Wypowiedzenie Yupee There: 1 mies. płatne kampanie, 2 mies. SEO/afiliacja.

  5. Wrzesień - grudzień

    Rewolucyjne porządkowanie + plan

    Procesy, macierz odpowiedzialności, SEO z KPI, Damwoy od zera. Budowa planu przychodowo-kosztowego per rynek. Gotowość na pik Q4.

  6. 2027

    Success fee

    Przejście na success fee w zakresie performance marketingu - wg KPI z planu. Zarabiam wtedy, gdy rosną Twoje wyniki.

Dlaczego ten układ ma sens

WWW dostaje ownera od zaraz, bez 3-6 miesięcy rekrutacji - a rekrutację docelowego e-commerce managera i tak prowadzimy równolegle, z moim udziałem jako eksperta. Zespół Ads: dwie specjalistki zamiast agencji, która przez ~8 miesięcy nie nadała kierunku - za 5 000 zł łącznie, wobec 4 500 zł dla agencji za węższy zakres. Amazon i Allegro nietknięte - nie ruszamy części obrotu, która działa. Od 2027 rozliczamy się z efektów: success fee w performance marketingu, wg KPI z planu, który zbudujemy do grudnia.

Następny krok: jeśli powyższe ustalenia się zgadzają, potwierdź mailem - przygotuję umowę i domknę sierpniowy kalendarz z Olą i Sandrą.

Coś ująłem inaczej albo czegoś brakuje? Napisz - poprawię ten dokument.

Pozdrawiam,
Adrian Tubacki

Poukładajmy razem Twój e-commerce.

Struktura, procesy i performance w jednych rękach - bez ryzyka etatu i bez kolejnej agencji. Gotowy do startu od 15 lipca.

Potwierdzam ustalenia